요즘 은 회사  신입  들어오면 안 키워줌

한국  보통인간 남자 는 F성향이 많다고 봄. 물론 여자 는 대 부분 F

회사 에서 어떻게 해야 도움되고, 1인분 하고, 역 량을 키워나갈까 생각보다는 퇴근 시간만 기다림.
나이 서른 넘으면, 어떻게 역 량 키워서 자기 가치를 올려야 되는데 아무 생각 없이 시키는것 만 하면 월급이 오르겠냐?

암튼 위에건 오지랖이고, 가르쳐 줘도 감사한걸 모름.
회사  입장에서 나도 팀장이지만 가르쳐줄 이유 없다.  회사  들어오면 자기가 알아서 전산 세팅하고 안 되는건 물어서
해야하는데, 해줘~ 하고 앉아있음ㅋ  나야 관대 하니까 다 세팅해줌. 

암튼 이것 도 그렇다 치고, MZ 이찍이를 안 키우는 이유는 가르쳐주는 감사함도 없고 당연하 다고 생각하고
지맘에 안 들면 뒤통수 침. 더러운꼴 안 보려고 안 키우는 거임. 그래서 가만히 보면 시키는대 로 동 태눈깔하고 일하다가
일못 한다고 몇번 찍히고 부서 이리저리 옮겨다니는꼴임.  그게 여친  있는 30남이 할짓이냐? 가정도 못 꾸릴 병신새끼임.

내가 키우는 놈은, 열심히 일하는 놈임.  대 학교  1학년 부터 알바  하거나 공장알바   해본 녀석.
손도 빠르고, 일도 빠름.  시키는거 그대 로 함. 이녀석이 26살임.  99년 생 ㅇㅇㅇ
내 옆자리 앉혀놓고 일가르침. 업무시간에 에어팟끼고 카톡 하는건 봐줌.  일 잘 하면 그래도 됨ㅋ

그래도 부르면 제깍 옴. 내가 뭐 하자고 하면 군말없이 따라옴.
이래야 키울맛이 있지. 시키면 내 생각보다 훨 빠르게 일처리함.  

여담으로 여자  신입  들어오면 99% 확률로 폐급이다. 한번 키워봤다가 역 시나 하고 
시발 다음에 여자 는 안 받음